PADANG,- Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Sumatera Barat melaksanakan kegiatan Uji Kompetensi bagi pegawai calon pejabat eselon V di lingkungan Kanwil Ditjenpas Sumbar. Kegiatan ini diikuti oleh sebanyak 27 orang pegawai dari Unit Pelaksana Teknis (UPT). 6 Februari 2026
Uji kompetensi ini bertujuan untuk mengukur kemampuan, pengetahuan, serta profesionalisme pegawai sebagai dasar penilaian kelayakan dalam menduduki jabatan struktural. Melalui kegiatan ini, diharapkan dapat terpilih calon pejabat yang memiliki kompetensi, integritas, serta komitmen tinggi dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab.
Pelaksanaan uji kompetensi dilakukan secara perorangan, diawali dengan pemaparan karya ilmiah oleh masing-masing peserta, kemudian dilanjutkan dengan sesi tanya jawab bersama tim penguji.
Tim penguji terdiri dari Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum, Rio M. Sitorus, Kepala Bidang Pelayanan dan Pembinaan, Zulfikri, Kepala Bidang Perawatan, Pengamanan, dan Kepatuhan Internal, Seno Utomo, serta Kepala Bidang Pembimbing Kemasyarakatan, Akhmad Widodo.
Kegiatan ini turut dipantau langsung oleh Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Sumatera Barat, Kunrat Kasmiri, guna memastikan seluruh tahapan pelaksanaan berjalan sesuai ketentuan serta menjunjung tinggi prinsip objektivitas, transparansi, dan profesionalisme.
Dalam kesempatan tersebut, Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Sumatera Barat, Kunrat Kasmiri, menyampaikan bahwa uji kompetensi merupakan bagian penting dalam proses pembinaan karier pegawai.
“Kegiatan ini dilaksanakan sebagai upaya untuk memastikan bahwa setiap pejabat yang akan menduduki jabatan benar-benar layak, kompeten, dan memiliki integritas. uji kompetensi kali ini dilaksanakan melalui paparan karya tulis ilmiah dan sesi wawancara, sebagai sarana untuk mengukur kemampuan berpikir, wawasan, kepemimpinan, serta profesionalisme peserta dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab ke depan.”, ujarnya
